CIC
Construisons dans un monde qui bouge
Construisons dans un monde qui bouge |
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VOTRE NEWSLETTER ENTREPRISES |
Des repères pour construire votre développement |
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91% des dirigeants qui cherchent à recruter éprouvent des
difficultés et 67% ont dû augmenter les salaires à l'embauche1. Comment
attirer et fidéliser les bons profils ? L'augmentation des salaires est-elle la seule voie
possible ? Au CIC, nous vous proposons quelques pistes pour attirer, recruter et
retenir les talents. |
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Cultiver la marque employeur |
Face aux difficultés de recrutement
rencontrées par les entreprises, comment attirer les bons profils ?
Comment fidéliser vos collaborateurs ? Découvrez comment soigner votre
marque employeur. |
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Une politique de rémunération efficace |
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Associer les collaborateurs aux
objectifs et performances de l'entreprise |
Comment donner du pouvoir d'achat aux
collaborateurs en gardant la maîtrise de la masse
salariale ? En proposant par exemple de l'épargne
salariale2
(Intéressement, participation, PEE...). |
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Préparer demain |
Avec le PER
Entreprise3, vos
collaborateurs se constituent, avec votre intervention, une
épargne en vue de leur retraite, dans un cadre fiscal et social
avantageux. |
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Accorder du pouvoir d'achat |
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Des avantages collectifs |
Les titres-restaurant sont une façon très
appréciée des collaborateurs de gagner du pouvoir d'achat au
quotidien. Et pour simplifier la gestion de votre entreprise,
vous pouvez opter pour la
Carte Ticket Restaurant4
sans contact. Vous gagnez du temps et optimisez vos charges
sociales. |
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Une couverture santé
avantageuse |
65% des salariés ont envie de rejoindre ou
rester dans une entreprise qui prend soin de leur
santé5. Fournir une couverture
santé de qualité qui permet, par exemple,
de ne pas avancer ses frais de santé est un atout
précieux6. |
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La prévoyance collective |
C'est un autre avantage très apprécié des
salariés qui leur permet d'être couverts en cas d'incapacité de
travail, d'invalidité ou de décès. Une protection rassurante qui
les fidélise. |
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Informations sécurité
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Le CIC ne vous demandera jamais par téléphone ou par e–mail :
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- vos codes d'accès de banque à distance
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- les numéros de votre carte de clés personnelles
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- votre numéro de carte bancaire
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- les codes de votre carte Safetrans ou de vos certificats
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L'intéressement, la participation et le Plan Épargne
Entreprise sont des contrats souscrits auprès de notre filiale Contrats distribués sous la
marque CIC Épargne Salariale et souscrits auprès de Crédit Mutuel
Épargne Salariale. Crédit Mutuel Épargne Salariale, Entreprise
d'investissement agréée par l'Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR),
Société anonyme au capital de 13 524 000 euros dont le siège social est 12,
rue Gaillon - 75107 Paris cedex 02 - 692 020 878 RCS
Paris - TVA intracommunautaire FR67692020878, Inscrit à l'ORIAS sous le numéro
17 003 947 (www.orias.fr).
Crédit Mutuel Épargne Salariale est une entité de Crédit Mutuel
Alliance Fédérale. Tarifs et conditions consultables en agence. |
3
PER Assurance Retraite Entreprise est un plan d'épargne retraite
obligatoire souscrit dans le cadre d'un contrat d'assurance de groupe dont l'exécution est
liée à la cessation d'activité professionnelle. |
4
Carte Ticket Restaurant® émise par
Edenred France SAS (393 365 135 R.C.S Nanterre). |
6
Contrats d'assurance souscrits auprès de ACM Vie SA et ACM IARD
SA, entreprises régies par le Code des assurances. |
CIC Crédit Industriel et Commercial - Société
Anonyme au capital de 611 858 064 € - 6, avenue de Provence
75009 Paris - RCS Paris 542 016 381 - N° ORIAS : 07 025 723
| Banque CIC Est - Société Anonyme au capital
de 225 000 000 € - 31, rue Jean Wenger- Valentin 67000 Strasbourg -
RCS Strasbourg 754 800 712 - N° ORIAS : 07 026 287 | Banque CIC Nord Ouest – Société Anonyme au capital de
230 294 872 € - 33, avenue Le Corbusier 59000 Lille - RCS Lille
Métropole 455 502 096 - N° ORIAS : 07 008 437 | Banque CIC Ouest - Société Anonyme au capital de
86 998 832 € - 2, avenue Jean-Claude Bonduelle 44000 Nantes - RCS
Nantes 855801 072 - N° ORIAS : 07 008 480 | Lyonnaise de Banque - Société Anonyme au capital de
290 568 363 € - 8,rue de la République 69001 Lyon - RCS Lyon
954 507 976 - N° ORIAS : 07 022 698 | Banque CIC Sud-Ouest - Société Anonyme au capital de
258 498 240 € - 20, quai des Chartrons 33000 Bordeaux - RCS
Bordeaux 456 204 809 - N° ORIAS : 07 027 272. Banques régies par
les articles L.511-1 et suivants du Code Monétaire et Financier. |
Pour les opérations effectuées en qualité d'intermédiaires en opérations d'assurance
(immatriculations consultables sous (www.orias.fr)), contrats
d'assurance de ACM VIE SA, ACM VIE SAM et ACM IARD SA, entreprises
régies par le Code des assurances et distribués sous la marque CIC Assurances. |
Vous recevez ce message parce que vous nous avez communiqué votre adresse e-mail. Nous
recueillons des statistiques d'ouverture des emails grâce à l'affichage des images incluses dans
le message. Lorsque votre application email le permet, vous pouvez à tout moment les accepter ou
les refuser en paramétrant leur affichage. Le CIC garantit l'utilisation de vos données
personnelles dans le respect de la législation. Si vous ne souhaitez plus recevoir de
communication commerciale de notre part, cliquez sur le lien ci-dessous. Cette démarche
n'entraîne aucuns frais. |
Ce message et toutes les pièces jointes sont confidentiels et établis à
l'intention exclusive de son ou ses destinataires. Si vous avez reçu
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